Activités prévues

Pour atteindre ces objectifs, l'Amamus a adopté ces différentes point comme activités pour ces action. Ce plan est composé de quatorze (14) points qui sont:

  1. 1 Formation des agents sociaux sur les indicateurs et les ratios prudentiels pour le contrôle du fonctionnement et de la viabilité des mutuelles sociales et leurs structures faîtières
  2. 2 Ateliers d'adaptation des textes maliens aux cadres réglementaires de l'UEMOA
  3. 3 Formation des agents de santé du niveau régional et local dans le domaine de la mutualité dans les régions et dans le District de Bamako
  4. 4 Dissémination du cadre réglementaire de la mutualité sociale au sein de l'espace UEMOA dans les régions et du District de Bamako
  5. 5 Renforcement des compétences du personnel de l'AMAMUS sur le plan comptable des mutuelles sociales, le suivi contrôle des mutuelles sociales, et du processus d'animation en mutualité
  6. 6 Formation et mise à niveau des agents des services déconcentrés du Développement Social (DRDSES, SLDSES) sur les outils de collecte des données et le suivi contrôle des mutuelles
  7. 7 Participation aux assises du CROCEP dans les régions et autres rencontres et foras
  8. 8 Formation des agents sociaux des régions sur le processus de mise en place des mutuelles de cercle
  9. 9 Renforcement des capacités des membres des organes de gestion des mutuelles interprofessionnelles de cercle
  10. 10 Organisation des concertations entre les communes et les mutuelles dans les cercles
  11. 11 Diffusion des messages TV/radio de communication sur la mutualité sociale par les TV et les radios nationales et privées
  12. 12 Suivi contrôle des mutuelles de santé dans toutes les régions
  13. 13 Appui aux DRDSES et aux SLDSES et du District de Bamako dans les suivis rapprochés des mutuelles cofinancées
  14. 14 Appui à la tenue des réunions pour le fonctionnement des comités régionaux et locaux de suivi des régions et du District de Bamako